Kehitä tietoisesti organisaatiosi kulttuuria.

Arvot ovat arvostettuja periaatteita, jotka ohjaavat käyttäytymistä. Arvot määrittelevät toimintakentän ja eettiset rajoitteet.

  • Jokainen organisaation jäsen tuo siihen omiin kokemuksiinsa ja vakaumuksiinsa perustuvat henkilökohtaiset arvonsa
  • Tiimi tai organisaatio voi yhdessä päättää, mitkä ovat sen yhteistyötä ohjaavat arvot

Arvot auttavat ohjaamaan toimintaa oikeaan suuntaan silloinkin, kun erillisiä sopimuksia ei ole.

Yhteisten arvojen omaksuminen tukee organisaation tehokkuutta, koska

  • väärinymmärtämisen mahdollisuus vähenee
  • päätöksenteko ja toiminta yhdenmukaistuu
  • vedetään puoleen sellaisia uusia jäseniä, kumppaneita ja asiakkaita, joiden omat arvot ovat linjassa organisaation kanssa

Valitut arvot ovat sopimus, joka jalostuu säännöllisen tarkastelun myötä.

Valitut arvot määrittelevät yhteistyön rajoitteet